【健康なスタッフが最高のケアを創る】女性が働きやすい職場環境づくり ～その特徴・取り組みとは？～
2025.02.24
医療法人社団尽誠会 野村病院は、富山県下の医療機関として初となる「とやま女性活躍企業」として、女性が活躍しやすい職場づくりを積極的に推進しております。
特に女性が働きやすい職場づくりを推進しておりますが、本来は女性や男性といったジェンダーを問わず誰もが働きやすい職場づくりが必要と考えております。
すなわち、男女共同参画推進の先には「ダイバーシティ・エクイティ＆インクルージョン DE&I（DEI）」推進があると考えております。
医療法人社団尽誠会 野村病院では多様なスタッフ誰もが輝き、そして活躍できる働きやすい職場を目指しております。
●2023年4月29日掲載
厚生労働省イクメンプロジェクト 県下医療機関として初宣言
https://ikumen-project.mhlw.go.jp/company/ikuboss/search
●2023年4月30日掲載
働き方改革・女性活躍応援サイト Good!! Work & Life とやま
https://good-work-life-toyama.jp/companies/view/70a60017-4ff7-44d3-9121-7f2aaf253261#joseikatsuyaku
●2023年9月6日認定
とやま女性活躍企業 県下医療機関として初認定
https://www.pref.toyama.jp/101703/20220901.html
●2023年10月9日KNBラジオ放送
「はじめよう、進めよう、健康経営」～健康経営を包括したウェルビーイング経営を推進～
https://www.youtube.com/watch?v=8pAlnMNMlVA&t=5s
●2024年2月8日プレスリリース
医療関連施設として初！富山・野村病院に「女性ヘルスケア応援自動販売機」を設置
https://www.dydo.co.jp/news/news_file/file/20240208_01.pdf
●2024年9月16日北日本新聞掲載
「富山・水橋の野村病院、看護師の睡眠改善に取り組む 寝返りや心拍数分析、大学や企業と研究」
https://webun.jp/articles/-/674184
